Intelligenza artificiale

Strumenti di IA in azienda: il lavoratore va informato

La Legge 23 settembre 2025, n. 132, la legge italiana sull'intelligenza artificiale, è in vigore dal 10 ottobre 2025.

· Tutte le novità

11 ottobre 2026

01Il fatto

La Legge 23 settembre 2025, n. 132, la legge italiana sull'intelligenza artificiale, è in vigore dal 10 ottobre 2025.

02La regola

L'art. 11 obbliga il datore di lavoro e il committente a informare il lavoratore dell'uso di sistemi di intelligenza artificiale, nei casi e con le modalità dell'art. 1-bis del D.Lgs. 152/1997. L'uso dell'IA non può ledere la dignità del lavoratore né la riservatezza dei suoi dati, e non può creare discriminazioni.

03Cosa fare

  • Mappare gli strumenti di IA che incidono su selezione, organizzazione o valutazione del personale.
  • Integrare l'informativa ai lavoratori e allinearla a quella sul trattamento dei dati.
  • Aggiornare le policy interne sull'uso dell'IA.

Fonti: Legge 23 settembre 2025, n. 132, Gazzetta Ufficiale

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